Conduire son équipe de salariés, recruter, manager, communiquer et motiver

 Public et prérequis

• Tout public
• Aucun prérequis

Objectifs

• Se positionner en tant que Manager et gestionnaire des ressources humaines dans son entreprise
• Identifier les leviers de la motivation au travail
• Mettre en œuvre des outils et méthodes pour recruter, former, intégrer, motiver, évaluer et fidéliser

Programme

• Droit du travail
• Les conditions de travail
• GPEC
• Les différentes motivations au travail
• Identification de son mode de communication, de management
• Les applications professionnelles        
• Développement de ses compétences managériales
• Encadrement de ses salariés
• Le travail : les outils réglementaires, le recrutement, l’intégration des salariés
• Maintien de l’engagement des salariés : salaires, primes, santé et sécurité au travail, etc…

Méthodes pédagogiques et évaluations

• Exposé
• Etude de cas concret
• Travail en sous-groupe
• Questions / Réponses
• Mise en ligne de documents supports

Mise à jour : 8 septembre 2022